中煤平朔集团井工三矿 “三步走”聚力“百日攻坚”行动

进入“百日攻坚”行动以来，中煤平朔集团井工三矿坚持把安全生产放在首位，坚决树牢事故可防、可控理念，坚持两个至上、树立树牢零死亡目标不动摇，从抓思想提意识，重现场强管控，压责任促落实，走心走深走实聚力“百日攻坚”行动，为全年安全生产营造安全稳定环境。

从“走心”入手，筑牢“安全网”

“10月9日，综采二队中班人员按要求完成班前会观看了警示教育片，并进行对事故造成的原因进行了简单交流、讨论。”进入10月，井工三矿安监微信工作群每日上报班前会学习情况。该矿利用班前会组织全员学习《黑色三分钟 生死一瞬间》事故警示教育片，职工结合身边人、身边事谈体会、谈感悟，吹响了“百日攻坚”行动“冲锋号”。

为强化安全教育，浓厚安全氛围，该矿采取中心组学习、矿领导深入包点部门、队组专题讲座，基层队组班前会、后会等学习方式，认真贯彻落实上级关于安全生产的要求和指示精神，加强安全理念、事故案例学习宣贯，营造“全员重视安全、时刻关注安全”的活动柜氛围。与此同时，该矿按照《平朔集团守规矩安全文化建设实施方案》要求，落实“守规矩”安全文化建设，深入开展事故大反思、大讨论活动，深刻吸取事故教训，强化职工安全思维和行为习惯培训教育，培育形成“按规矩办事”的行为习惯和“守规矩”的安全文化，推动“守规矩”安全文化入脑入心、形成自觉。随着该矿安全宣教的不断深入，已然形成了全员抓安全的良好局面，职工安全意识不断提升，为推进“百日攻坚”行动攻坚奠定了坚实基础。

从“走深”标准，拧紧“安全阀”

“三采区主运巷（南段）巷道口材料摆放乱、未上架管理。”“39204回撤工作面巷道内电缆摆放乱、未及时回收。”……这是井工三矿10月15日开展安全生产标准化日常督查通报内容。

自“百日攻坚”行动开展以来，该矿结合矿井实际，加强安全生产标准化工作，落实岗位员工行为规范，强化现场作业质量控制等工作入手，助推矿井标准化提档升级。对井下各队组现场低标准现象进行集中曝光，实施对标评比，划档定级、奖先惩后，以动真碰硬的考核力度，提升安全生产标准化建设水平。“虽标准严了好多，对我们的约束也多了，至少不会吃事故的亏，最终受益的还是我们。”该矿综采队职工王师傅感慨道。

在该矿34205综采工作面，各种支护牢固规范，液压支架整齐排列，煤壁、顶底板横平竖直……“我们积极推进安全生产标准化达标创建，坚持所有工程一次到位、一次做好，把动态达标贯穿至安全生产生产全过程。”该矿综采一队队长李闯介绍道。

为保证安全生产标准化管理工作落到实处，该矿根据目前采掘接续工期紧、安全生产压力大等实际现状，制定至年底的专项推进方案，明确创建任务、达标工程，指定责任人及责任部门，通过有效推进重点工程、任务，以点带面、以线带面推动标准化提升创建。

从“走实”发力，写下“决心书”

“各专业要准确把握四季度安全生产规律特点，将‘百日攻坚’行动与年初确定的各项既定目标相结合，不把安全生产当作‘走过场’，严格落实安全生产主体责任制度才是关键。”这是井工三矿在“百日攻坚”行动动员大会上强调。

自“百日攻坚”行动开展以来，该矿要求各级管理干部扎实落实“党政同责、一岗双责”和“业务保安职责”，严格执行领导干部井下值、带班8小时制、关键岗位24小时值班。矿领导干部做到带头改进安全工作作风，落实责任、眼睛向下，将工作重心放在现场一线，通过深入现场查隐患、查问题，及时发现和解决现场安全生产存在的困处、难点，确保生产过程的安全和稳定。

目前，该矿紧扣34203及39204工作面回撤、34205工作面初采磨合及三采区布局掘进等重点工作“牛鼻子”，以“百日攻坚”行动为动力，全矿干部职工上下一心，制定“任务书”，下大力气解决和整治安全生产中存在的突出问题，全力以赴投入奋战四季度、冲刺全年任务目标工作中。