12月19~20日,中国华能集团有限公司召开2019年总部部门和部分二级单位调研座谈会,全面总结集团公司2019年工作,深入分析当前形势和问题,科学谋划2020年和“十四五”工作。集团公司党组书记、董事长舒印彪主持会议并讲话,总经理、党组副书记邓建玲及集团公司在京领导出席会议。

会上,华能集团公司总部有关部门、事业部以及北方公司等12家二级单位主要负责人总结2019年各项工作、分析存在的问题,并提出明年工作思路。

舒印彪在讲话中对今年以来总部部门和二级单位的各项工作表示充分肯定。他说,集团公司各项成绩的取得是总部部门和二级单位勠力同心、攻坚克难的结果。面对复杂严峻的环境,集团公司系统坚定不移贯彻新发展理念,认真落实集团公司党组的各项部署和要求,紧紧围绕“六个新提升”“两大突破”战略任务,科学研判形势,狠抓安全生产、绿色发展、提质增效、科技创新和党的建设等各项工作,经营业绩大幅提升,结构调整取得重大突破,“处僵治困”效果显著,全面从严治党不断取得新成效,为集团公司完成全年目标任务作出了积极贡献。

舒印彪指出,2020年是决胜全面建成小康社会的关键之年,也是“十三五”收官之年,“十四五”规划启动之年,做好明年各项工作意义十分重大。集团公司要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习领会党的十九届四中全会和中央经济工作会议精神,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”,站在为党和国家事业筑牢“两个基础”、发挥“六个力量”的高度,切实增强做好明年各项工作的责任感和使命感,继续发挥央企“排头兵”的作用,把“两个维护”落实在具体工作中,以实际行动为稳增长贡献更大力量。要深刻把握能源变革新形势新变化,坚定做强做优做大国有企业的信心,坚定把华能建设成为具有国际竞争力的世界一流企业的决心,坚定先进的“三色公司”企业文化,加快高质量发展步伐。总部部门要自觉把各项工作放在党和国家大局中去思考和谋划,坚决贯彻公司党组部署要求,坚持“四个中心”定位,落实“三化”要求,围绕“两强”“两高”目标,积极服务发展、服务基层,进一步加强总部能力建设,提升总部管理效能,切实转变工作作风,根治总部“机关化”问题,着力打造作风过硬、高效统筹、引领发展的坚强总部,推动公司高质量发展不断取得新进展。各二级单位要继续以新发展理念为指引,紧抓国家、地方和华能战略叠加的历史机遇,统筹谋划适合本地实情的高质量发展路径,强优势、补短板、促转型,全力推进提质增效,全面提升价值创造力,在重要战略区域塑造创新发展新优势。

舒印彪强调,科技创新是党中央赋予国有企业的重要使命,华能有着深厚的科技积淀,要站在关系国家安全的高度认识自主创新的重大意义,以“舍我其谁”的政治自觉和思想自觉进一步在科技创新上下苦功,当好国家科技创新的重要战略力量。总部有关部门要着力提升集团公司科技创新能力,布局一批重大科技项目,加强对“卡脖子”问题的攻关,加大先进技术推广应用力度,更好发挥科技创新的支撑引领作用。各二级单位和基层企业作为科技创新主体,要重点围绕电力基础设施网络安全、新能源、核电、清洁高效煤电等领域,加快关键核心技术研发,加大科技人才培养,抢占未来竞争制高点。

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